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2013-11-06 16:41
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孟加拉成衣出口量位居世界第二，服裝產業是孟加拉最重要的支柱產業，但是孟加拉工人工作環境惡劣，工資低廉。在四月份發生服裝大樓倒塌事件之后，國際輿論壓力和工人罷工接二連三地襲來，孟加拉近期決定提高工人最低工資水平。
雨果網從英國廣播公司（BBC）11月5日的報道中了解到，孟加拉工資委員會計劃將服裝工人的最低工資水平提高77%，即每月5300達卡（68美元）。
由于孟加拉近年來服裝產業出現了一系列重大事故，使人們對該行業惡劣的勞動條件和低廉的工資水平感到憂慮。
在最近幾周，工人發起了一系列的罷工，要求提高工資水平。然而，工資委員計劃的工資提升幅度低于工會的要求。工會此前要求將工資水平提高到8000達卡一個月。 工資委員會主席AK Roy表示：“我們提議的最低水平兼顧了工人與雇主之間的利益平衡。”
孟加拉是世界上第二大成衣出口國。據估計，孟加拉服裝出口總額達220億美元，占孟加拉總出口額的80%。
然而，孟加拉服裝工人的勞動安全狀況臭名昭著，非常糟糕。 自從今年四月份某服裝工廠大樓坍塌而導致1100工人死亡之后，孟加拉工廠服裝工人的工作狀況受到越來越嚴格的監督。
這一場事故引發的全球憂慮，推動著孟加拉改善工人工作狀況并提高工資水平。但是服裝工廠主表示，他們樂于提高工人工資，但是大幅度地提高工資水平將會削弱他們的競爭力。
孟加拉服裝制造商和出口商協會代表Arshad Jamal Dipu表示：“我們將會訴請政府考慮我們的能力。”工人表示，即便按照工資委員會的計劃提高最低工資，孟加拉最低工資水平仍然處于世界最低水平。
雨果網了解到，今年四月份孟加拉國首都達卡郊區“拉納購物中心”大樓坍塌事故已造成一千多人死亡。這一事件引發世界輿論的大震動。
一些從孟加拉采購服裝的知名服裝品牌備受壓力，有些人批評這些公司只顧賺錢，而無視孟加拉服裝生產工廠工人糟糕的工作環境和低廉的工資水平。
瑞典零售業巨頭H&M、服裝零售連鎖店Zara母公司Inditex、英國廉價零售商店Primark和超市樂購紛紛向孟加拉供應工廠施加壓力，要求工廠改善工人工作環境，提高工人工資，并簽署了《孟加拉消防和建筑安全協議》，約定只向符合安全條件的孟加拉工廠采購服裝和其他商品。
可以說，孟加拉這次提高最低工資，一部分原因在于工人罷工，還有一個重要原因是國際輿論和采購商對孟加拉政府和工廠施加了壓力。 （編譯：吳以輝）
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