2024年11月22日,北京——金秋時節的廈門迎來了一場矚目的盛會。170余位來自各行各業的全球化中國企業精英、海外業務管理者和行業意見領袖,應領英中國之邀,齊聚一堂,共同出席了“ConnectIn 躍遷向新 2025 年度管理者峰會”。此次峰會旨在深入探討在AI和數智化驅動的全球市場中,中國企業如何把握新機遇,迎接新使命,實現“躍遷向新”,并以中國式“新質生產力”在全球舞臺上激發“科技創新力”和“心智影響力”。
全球化企業轉型:從“出?!钡健吧蚧?/b>
過去一年,中國企業“出海”的賽道發生了本質性的變化。曾經,許多企業以中國為總部,逐步向海外市場拓展;如今,越來越多的企業從誕生之初就具備了全球化的視野和布局,成為了“生而全球化”的企業。這一轉變不僅體現在企業的戰略定位上,更在多個行業領域得到了生動體現。
新能源汽車、鋰電池和新能源光伏三大行業,作為綠色經濟的代表,成為了中國企業出海的佼佼者。這些行業不僅在國內市場取得了顯著成就,更在全球市場上展現出了強大的競爭力。與此同時,智能制造、醫療健康、消費零售等行業也在海外市場迅速崛起,為中國企業的全球化轉型增添了新的動力。
領英平臺的數據為這一趨勢提供了有力佐證。據統計,2023年至2024年間,全球范圍內通過領英平臺發布的國際化職位招聘數量激增了35%,總量突破了120萬條。這一數據不僅反映了全球化企業對國際人才的迫切需求,也揭示了中國企業在全球化進程中的人才戰略調整。
作為全球化中國企業的合作伙伴,領英平臺在推動中國企業全球化進程中發揮了重要作用。領英中國區總經理王茜在峰會主題演講中強調:“領英已成長為全球化企業招募國際人才、調整品牌策略、拓展海外市場不可或缺的平臺。”她進一步指出,領英憑借領先的AI技術和獨家大數據洞察,能夠助力企業精準鎖定目標人才和市場,從而全面提升團隊效能和品牌知名度。
王茜還透露,領英在中國市場的新客戶數量在過去一年中實現了翻倍增長,目前服務著超過2000家全球化中國企業。為了更好地滿足這些企業的需求,領英不斷創新AI驅動的產品,全面賦能招聘、營銷和學習等領域。例如,領英“AI招聘助手”已助力300余家企業實現了招聘流程的自動化,招聘效率顯著提升30%以上。
AI技能變革:重塑企業人才需求結構
在AI技能變革的時代浪潮中,領英積極倡導企業擁抱變化,激活人的力量。據領英經濟圖譜團隊分析,未來五年內,受AI技術影響,工作中使用的技能將有70%發生變革,這一比例遠高于不考慮AI影響的50%。在中國,91%的知識工作者已在使用生成式AI工具,且這些工具不僅提高了工作效率,還促進了員工在創造性思維、情商等關鍵軟技能方面的提升。
AI技術的廣泛應用不僅重塑了企業的人才需求結構,還催生了新的商業模式和增長機遇。領英數據顯示,通過其平臺成功入職的國際化人才中,有60%在入職后一年內為企業帶來了顯著的業績增長,平均增長率高達20%以上。這一數據充分證明了國際化人才對企業發展的重要作用。
匯聚全球影響力:領英平臺的價值所在
領英平臺不僅是一個招聘和營銷的工具,更是一個匯聚全球商業領域各類“有影響力的人”的社交平臺。這些影響力人物包括商業決策者、頂尖技術專家、行業KOL等,他們不僅是中國企業拓展海外商業機遇的關鍵,也是打造未來競爭優勢的重要力量。
據Inc.雜志最新調查,全球5000家企業中,有58%的CEO認為領英是最重要的社交媒體平臺。這一數據充分彰顯了領英在全球商業領域的專業度和影響力。通過領英平臺,企業可以輕松地與這些影響力人物建立聯系,獲取行業前沿信息,拓展商業合作機會。
去年以來,領英聚焦全球市場,特別是在知識市場領域不斷優化信息流,緊跟短視頻趨勢,提升視頻內容品質。作為專業職場社交平臺,領英正迅速成為企業短視頻營銷的新藍海。全球企業領袖紛紛在領英上分享視頻內容,中國企業和企業家的身影也日益增多。通過視頻內容營銷,企業可以跨越文化、語言障礙,生動直觀地展示品牌形象和產品特點,從而吸引更多國際目光。
“躍遷向新”不僅是本次峰會的主題,更是領英與中國全球化企業共同的愿景。自2014年進入中國市場以來,領英中國始終致力于為企業提供貼近本土需求的優質產品和服務。未來,領英中國將繼續加大對中國企業全球化發展的支持力度,通過人才、營銷和學習三大解決方案,構建起更加完善的服務體系。領英中國將與全球化中國企業攜手前行,在全球化發展的新路徑上不斷探索、創新、突破,共同迎接更加美好的未來。
封面/圖蟲創意
(來源:雨果快報)
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