李勛原創(chuàng)
學(xué)習(xí)海外社交媒體營(yíng)銷到底學(xué)習(xí)什么?讓誰去學(xué)?
希望大家根據(jù)下面內(nèi)容的各項(xiàng)權(quán)重的占比,搞清楚學(xué)習(xí)的重點(diǎn)和投入時(shí)間的方式。(適合所有社交媒體平臺(tái))
1學(xué)習(xí)平臺(tái)的操作方法
很多人都是更喜歡學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單粗暴還要有效果的方法,比如“如何加到目標(biāo)客戶成為好友?”。這些應(yīng)該學(xué)也必須要學(xué)會(huì),當(dāng)然也是最容易學(xué)會(huì)的。但是這些技能不是給你帶去理想結(jié)果的核心技術(shù),因?yàn)?/span>大家都會(huì)的方法那就是爛大街的方法了。
如果你已經(jīng)學(xué)會(huì)找到客戶+添加客戶等基礎(chǔ)操作都做好了,就給10分吧。畢竟已經(jīng)算入門了。 |
2 學(xué)會(huì)撩客攻略技巧,大大提前客戶轉(zhuǎn)化成交率
你還要學(xué)會(huì)如何聊天才可以盡量減少尬聊和聊死的現(xiàn)象。這個(gè)技能可以給分20分,至少不會(huì)像第一種操作的人賣貨賣貨了。
3 學(xué)習(xí)facebook廣告賬號(hào)搭建
沒有任何平臺(tái)的核心模式是免費(fèi)模式,所有平臺(tái)的流量都會(huì)最大化的給那些愿意為廣告買單的。
學(xué)會(huì)廣告的創(chuàng)建和優(yōu)化,給技能再打30分吧。 |
4 學(xué)習(xí)營(yíng)銷文案把賬號(hào)打造成高流量大號(hào)
靠燒錢做廣告打造高流量大號(hào),幾乎是不可能的。大號(hào)的核心部分就是營(yíng)銷和內(nèi)容,內(nèi)容也就是文案,比如A 產(chǎn)品文案,B 工廠文案,C 工藝文案等。
文案是解決一切問題的核心,如果你做網(wǎng)站SEO,肯定需要原創(chuàng)文章,你就需要學(xué)習(xí)《運(yùn)營(yíng)人員的365天原創(chuàng)文案》,如果你要做產(chǎn)品 + 工廠 + 工藝等的視頻拍攝,你肯定需要學(xué)習(xí)《短視頻高流量和高轉(zhuǎn)化文案》,如果你需要發(fā)帖facebook,youtube,linkedin上,肯定需要《社交思維的高流量文案》。
誰最容易學(xué)會(huì)并做出好文案——老板,因?yàn)槔习迨菆F(tuán)隊(duì)里最懂行情,最懂客戶,最懂產(chǎn)品的人。如果公司屬于集團(tuán)公司規(guī)模很大,那責(zé)任人就是某個(gè)高級(jí)經(jīng)理人。
新人是沒有那么快學(xué)會(huì)文案高手的,因?yàn)樗麄儾惶私猱a(chǎn)品賣點(diǎn),不太了解客戶需求,不太了解行情動(dòng)態(tài),根本沒辦法把老師的課堂內(nèi)容舉一反三,所以老板親自參加學(xué)習(xí)很重要。
所以不要期望運(yùn)營(yíng)人員學(xué)習(xí)文案課程可以很快把文案學(xué)好的。
如果文案這個(gè)部分內(nèi)容做好了,至少再增加40分吧 |
網(wǎng)絡(luò)上教產(chǎn)品文案的教材很多。批發(fā)類文案,招商類文案,工廠的文案的培訓(xùn)教材確實(shí)很少;
網(wǎng)站SEO的原創(chuàng)文案編輯文案 ——也很少有類似的教材;我5年前曾經(jīng)寫過一本《網(wǎng)絡(luò)寫手成長(zhǎng)筆記》從標(biāo)題黨手法到SEO文案的編輯手法,專門針對(duì)獨(dú)立網(wǎng)站的google排名的。
維護(hù)社交媒體和更新網(wǎng)站SEO又不太一樣:
1社交媒體講究的是短視頻腳本和直播腳本,要拍攝成視頻的,SEO講究的文字類的內(nèi)容(youtube視頻的seo技巧里也有很多關(guān)于文字表達(dá)的細(xì)節(jié)要求)。
2 SEO可以使用偽原創(chuàng)文章,但社交媒體更新不能使用偽原創(chuàng),因?yàn)榫W(wǎng)站的google排名是先給google系統(tǒng)“看”的,社交媒體的內(nèi)容是先給人看的。作品被喜歡的行為多了系統(tǒng)才會(huì)進(jìn)一步推薦更多流量。很多人因?yàn)樗季S沒有打通,有很多錯(cuò)誤的行為。
以下這些行為你有嗎?
A只知道發(fā)布產(chǎn)品,不知道如何互動(dòng);
B只有發(fā)圖片,公司不提供視頻;
C只知道找客戶,不知道吸引力法則讓客戶主動(dòng)找到你;
D運(yùn)營(yíng)人員太過側(cè)重技術(shù)而不懂做客戶體驗(yàn);
E 不懂如何和老板溝通申請(qǐng)支持,
F 不懂如何和業(yè)務(wù)人員做好配合。
該怎么辦?
1 先解決誰去聽課的問題:
三個(gè)角色必須參加:老板 + 運(yùn)營(yíng)人員 + 業(yè)務(wù)經(jīng)理。
2 課后要解決什么問題:
A要考試,要真正的讓上課的人員搞明白;要監(jiān)督學(xué)習(xí)上課的人每天咨詢老師3個(gè)問題。(老板,你做到了嗎?)
B要打造聽課的人員成為公司的內(nèi)訓(xùn)教練,生成ppt作為公司內(nèi)訓(xùn)題材,完善公司的內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)系統(tǒng)。
最要命的狀況就是:
學(xué)員回去也不給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)學(xué)習(xí)情況,也不需要給其他人培訓(xùn),反正其他人暫時(shí)也不使用facebook,他/她一個(gè)人開始執(zhí)行,過程中也沒有人商量,公司沒有高手帶一帶,他/她也從來不問老師問題,老板,你覺得結(jié)果會(huì)怎樣呢? |
3 打造一個(gè)緊密結(jié)合的SNS營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)組合
運(yùn)營(yíng)人員不是沒有素材嗎?讓運(yùn)營(yíng)人員跟著業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開會(huì),干嘛?做書記。不是大領(lǐng)導(dǎo)那個(gè)“書記”,是讓他們做會(huì)議筆記的書記員。把業(yè)務(wù)部門反饋的問題都記下來,那就是客戶最關(guān)心的客戶體驗(yàn)角度話題;把業(yè)務(wù)員們講的故事案例記下來,那就是最好的客戶見證;
所有的客戶都喜歡聽故事,你們公司的故事從哪里來?只有一個(gè)地方,就是業(yè)務(wù)經(jīng)人員親身經(jīng)歷并表達(dá)出來的。
沒有圖片/視頻怎么辦?
1學(xué)會(huì)給業(yè)務(wù)人員們要素材;
業(yè)務(wù)員出國(guó)見客戶,記得拍照和視頻。
2還要學(xué)會(huì)自己隨時(shí)隨地拍攝技能;
客戶來參觀了,你要學(xué)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)拍攝呀;這些都是運(yùn)營(yíng)人員應(yīng)該做到的.(當(dāng)然很多團(tuán)隊(duì)都有專職的視頻專員的)。
總 結(jié):
1 學(xué)好東西要趁早,因?yàn)橹R(shí)點(diǎn)會(huì)過時(shí)的;
2 能花錢系統(tǒng)學(xué)習(xí)的,盡量減少自摸學(xué)習(xí)(自己摸索);
3 學(xué)習(xí)思維比學(xué)習(xí)方法更重要;
(來源:李勛)
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